发信人: vk (海工), 信区: JobAndWork
标 题: 每年都要给找工作的学弟学妹们一点建议，今年也不例发信站: 南京大学小百合站 (Tue Nov 1 22:45:34 2011)
1. 关于入行的问题，选择哪个职业其实没有多大重要的，喜不喜欢也不是重要的，关键是
要坚持， 做久了，有了感情了，不喜欢也喜欢了，不是专家也是变成专家了，记住关键是
坚持，你就是跳槽， 也是在本行业内跳；
坚持的好处： 当年有同学一开始就在某家公司干，后来有部分同学跳走了， 再后来这家
公司上市， 坚持留下来的同学至少分到了价值百万左右的股票， 而跳走的同学失去了这
个分股票的机会。
2. 去小公司，新人在小公司学到的东西会更多，压力会更大，带给你能力的提升也更快；
3. 踏入社会后，决定我们发展的，80%归功于我们的情商，所以我们多思考一下我们自己
在工作单位的定位，多把自己看得渺小一点，卑微一点，多做事，多学习。 资本家，剩余
价值，压榨等词不应该出现在我们的思维中，带着感恩去工作，会得到更多。 有的人其实
潜力无限，而缺少的，就是一个老板或者一家公司给他一个合适的舞台去展示他的这些潜
力， 当你老是抱怨老板压榨你的时候， 你的潜力还能展示出来吗？
--
※ 来源:．南京大学小百合站 http://bbs.nju.edu.cn [FROM: 114.222.70.10]
标 题: 每年都要给找工作的学弟学妹们一点建议，今年也不例发信站: 南京大学小百合站 (Tue Nov 1 22:45:34 2011)
1. 关于入行的问题，选择哪个职业其实没有多大重要的，喜不喜欢也不是重要的，关键是
要坚持， 做久了，有了感情了，不喜欢也喜欢了，不是专家也是变成专家了，记住关键是
坚持，你就是跳槽， 也是在本行业内跳；
坚持的好处： 当年有同学一开始就在某家公司干，后来有部分同学跳走了， 再后来这家
公司上市， 坚持留下来的同学至少分到了价值百万左右的股票， 而跳走的同学失去了这
个分股票的机会。
2. 去小公司，新人在小公司学到的东西会更多，压力会更大，带给你能力的提升也更快；
3. 踏入社会后，决定我们发展的，80%归功于我们的情商，所以我们多思考一下我们自己
在工作单位的定位，多把自己看得渺小一点，卑微一点，多做事，多学习。 资本家，剩余
价值，压榨等词不应该出现在我们的思维中，带着感恩去工作，会得到更多。 有的人其实
潜力无限，而缺少的，就是一个老板或者一家公司给他一个合适的舞台去展示他的这些潜
力， 当你老是抱怨老板压榨你的时候， 你的潜力还能展示出来吗？
--
※ 来源:．南京大学小百合站 http://bbs.nju.edu.cn [FROM: 114.222.70.10]
No comments:
Post a Comment